一、学院及专业优势简介
劳动人事学院成立于1983年,由中国人民大学与原国家劳动人事部联合创办;2000年隶属关系归为中国人民大学。现任院长为杨伟国教授。
在三十多年的发展历程中,劳动人事学院创造了若干个“第一”:
1993年在全国率先将人事管理专业改为人力资源管理专业。
1994年设立全国第一个劳动经济学博士点并首次招收博士生。
2003年人力资源管理专业成为全国惟一拥有学士、硕士、博士完整培养体系的学科。
二、课程安排
三、教学办法
面授(线上)与自学相结合,每月选择1-2个周末上课(具体以学院最终排课为准)。
1-1.5年。
五、报名条件
☆大学本科毕业,并获得学士学位满2年。
☆大专学历,旨在提高本人业务素质和综合能力,若确实具有一定学术水平,经学院审核认可也可参加在职课程培训班的学习。
1.报名时间:9:00-17:00
2.报名方式:学员可选择现场报名或网上报名。
3.报名地点:
4.联系电话:
5.联 系 人:
6.报名材料:
(1)填写《劳动人事学院在职课程培训班报名登记表》。
(2)提交本人最后学历证书、学位证书、身份证三个证书复印件。
(3)提交两寸白底证件照4张。
重要提示:疫情期间,只办理线上咨询和报名,相关材料待学校正式开学后,寄送至学校;交付学校审核的学历证书、学位证书、身份证等证件必须真实有效,若因证书不真实造成的一切后果,责任由学员本人自负。
56800元/人。
学员通过学校电子收费系统缴费,直接打开“中国人民大学通用收费系统”对应收费页面,点击报名,填报个人身份信息和票据信息后,通过系统缴费。
郑重提醒:学员如果遇到招生人员以参加本课程班培训为由,要求学员缴纳任何公示培训费之外的费用,可向学校有关部门举报违规行为。
完成教学计划规定的全部课程,考核合格者可以结业,颁发中国人民大学教育培训结业证书。